Aufgaben: Unterstützung beim Aufbau und der Einführung des neuen LMS, Bereitstellung und kontinuierliche Optimierung des digitalen Lernangebots, Entwicklung und Umsetzung innovativer digitaler Lernformate, Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern
Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich oder Mediamatik, Grosse IT-Affinität sowie Interesse an modernen digitalen Lernlösungen, Sehr gute Anwenderkenntnisse in den M365 Office-Programmen, Kenntnisse im Umgang mit Moodle oder anderen Learning Management Systemen von Vorteil
Stundenlohn: Sfr. 33 — 38
