HR-Spezialist Payroll & Sozialversicherungen

Branche: Detailhandel
Anstellungstyp: Festanstellung
Ort: Bern
Beschäftigungsgrad (%): 90–100
Aufgaben: Verantwortung für die Prozesse Payroll & Sozialversicherungen, Bearbeitung von EO, Quellensteuer, Krankheits- und Unfallmeldungen, Lohnplanung und monat­li­che Lohnverarbeitung, Optimierung und Digitalisierung der Prozesse
Anforderungen: Abgeschlossene kauf­män­ni­sche Ausbildung, Weiterbildung zur HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis oder gleich­wer­tig, mehr­jäh­ri­ge Berufserfahrung in den Bereichen Lohnbuchhaltung & Sozialversicherungen
Monatslohn: Nach KV Richtlinien

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